(495) 797-67-11 - отдел по работе с клиентами | info@infosoft.ru
(495) 797-67-13 - горячая линия по КИС "Флагман"
(495) 644-95-08 - горячая линия "Интегратор", "Зарплата-DOS"

Главная Статьи Автоматизация ГОУ ВПО «Государственный университет управления» (ГУУ) на базе подсистем КИС «Флагман»

Автоматизация ГОУ ВПО «Государственный университет управления» (ГУУ) на базе подсистем КИС «Флагман»

Сертифицированный партнер компании ЗАО «ИНФОСОФТ» ООО «Фирма ЛИТАН» завершила проект автоматизации «Государственного Университета Управления» г. Москва на базе подсистем КИС «Флагман»

Государственный университет управления - ведущий вуз России в области менеджмент-образования - является государственным высшим учебным заведением федерального подчинения.

ГУУ сегодня - крупнейший экономический вуз страны, где обучаются более 15 тысяч студентов по 22 специальностям и 52 специализациям, около 1000 аспирантов и докторантов по 24 научным специальностям, ежегодно проходят переподготовку и повышают квалификацию около 1,5 тысячи специалистов и руководителей предприятий и организаций.

За годы своего существования вуз подготовил около 100 тысяч специалистов для различных отраслей экономики.

В состав Университета входят более двадцати институтов и факультетов, объединяющие 84 кафедры и 23 центра дополнительного образования и консультационных услуг, научно-исследовательские подразделения и два филиала университета.

В процессе реализации проекта автоматизации разработаны и внедрены три группы взаимосвязанных автоматизированных рабочих мест (АРМ) в бухгалтерии, планово-финансовом управлении, сметно-договорном отделе, научно-исследовательской части:

  • Бухгалтерский учет на бюджетном плане счетов
  • Бюджетирование денежных средств
  • Договоры по платной образовательной деятельности

Автоматизация проводилась с использованием следующих модулей КИС «Флагман»

  • «Бухгалтерский учет»;
  • «Финансовый менеджмент»;
  • «Договоры и взаиморасчеты».

Вся работа сотрудников ведется только «от документа»

В группе АРМ бухгалтерского учета кроме основных АРМов (ОС, Материалы, Подотчетные лица, Банк, Касса, Поставщики услуг и ТМЦ, Реализация(10 участков учета) и др.) разработаны АРМы:

  • «Комбинат питания»;
  • «Издательский центр»;
  • «Книжный магазин»;
  • «Бланки строгой отчетности»,
  • «Учет путевок»;
  • «Учет ГСМ и талонов на ГСМ»;
  • «Госконтракты».

При разработке АРМ бухгалтерского учета учтены многочисленные пожелания сотрудников, реализован ряд оригинальных решений, существенно упрощающих работу и минимизирующих возможные некорректности при вводе информации (семантическое автоматическое заполнение реквизитов документа и контроль).

Ведется раздельный учет доходов и расходов по различным ставкам НДС (10%, 18%, не облагается НДС). По предпринимательской деятельности ведется налоговый учет(практически не увеличивающий нагрузку на бухгалтера).

Общее количество различных внедренных АРМов в бухгалтерском учете – 25. Количество участков - 32, количество пользователей более 50.

Бюджетирование денежных средств (БДДС) реализовано в подсистеме «Финансовый менеджмент».

Бюджетирование ведется по следующим аналитикам:

  • Смета
  • Программа (тема, раздел) сметы
  • Распорядитель по смете
  • Группа статей расходов/доходов
  • Статья расходов/доходов
  • Общеуниверситетская программа
  • Вид деятельности (бюджет/внебюджет/целевые)
  • Раздел вида деятельности (бюджет образования, наука фундаментальная, прикладная, платная образовательная деятельность, прочие средства, централизованная смета и др.)
  • Раздел платной образовательной деятельности (основная, дополнительная)
  • Вид образования
  • Форма образования
  • Вид программы обучения (международные программы, подготовительный факультет, магистратура, аспирантура)
  • Центр доходов/расходов (Институт или подразделение) «Дополнительный центр» доходов/расходов (если для Института требуется более подробное разбиение на кафедры, лаборатории и пр.).

Для детального анализа показателей используется также аналитика Договор, Документ, специальность, специализация и др.

Средства подсистемы «Финансовый менеджмент» позволяют производить выборку и анализ с использование указанных аналитик в различных комбинациях, в разрезах показателей (план, исполнение, остаток средств, % выполнения плана, суммы в пути, резервы и т.д.) с выводом информации в EXEL

Кроме того настроены бюджеты и отчеты на расчет планируемых расходах и доходах на следующие периоды планирования (прогнозные бюджеты) в соответствии с заключенными договорами, в частности по платной образовательной деятельности на основе данных подсистемы «Договоры и взаиморасчеты» в различных аналитических разрезах.

Включает в себя:

  • Планирование бюджета организации, на основе агрегации локальных утвержденных смет нижнего уровня, с сохранением истории изменения каждой сметы в процессе эксплуатации;
  • Исполнение доходов и расходов;
  • Динамическое резервирование денежных средств при объявлении тендеров, при заключении договоров или подписании распорядителями денежных средств счетов на оплату. При вводе денежных документов связанных с расходом («Заявка на кассовый расход», «Расходный кассовый ордер») осуществляются следующие виды контроля на превышение исполнения над планом:
  • по статьям расхода бюджетных(лимиты) и внебюджетных средств;
  • по распорядителю, смете и статье расхода;
  • по смете, программе(теме, разделу) сметы и статье расхода.

В случае превышения и при отсутствии регулируемых полномочий документы не вводятся. Обрабатывается также восстановление расходов при возврате денежных средств и при оказании услуг одних подразделений другим.

Среди внедренных АРМов можно выделить:

  • «Бюджет образования»;
  • «Научно-исследовательская часть; научно-технические мероприятия, консультационные услуги»;
  • «Платная образовательная деятельность»;
  • «Административно- хозяйственные расходы, комбинат питания, общежитие,строительство, капитальный и текущий ремонт»;
  • «Благотворительные средства и попечительские взносы»;
  • «Центры дополнительного образования»;
  • «Комплексный анализ бюджета движения денежных средств».

Общее количество различных внедренных АРМов – 10., количество пользователей около 30.

Договоры по платной образовательной деятельности реализованы в подсистеме «Договоры и взаиморасчеты». При вводе договоров вводится (или выбирается из типовых) посеместровые с поквартальной разбивкой графики в отгрузки и оплаты и целый ряд аналитических признаков (специальность, специализация, номер набора и др.), особенности договора (льготы, иностранный студент, перевод из другого ВУЗа, восстановление и т.д.), смета и другие аналитические параметры для бюджетирования. На основе введенных договоров автоматически формируется поквартальные начисления (отгрузка). Целый ряд отчетов формирует различную информацию о должниках по оплате (в соответствии с графиком оплаты с учетом предоставленных отсрочек по оплате) или по бухгалтерскому учету, по институтам в целом, по институту и студентам , в разрезе различных аналитических признаков и параметров договоров.

Автоматизирован процесс формирования документов и распознавания договора оплаты, плательщика и обучаемого студента за которого производится оплата на основе внешних файлов, получаемых из банка.

Внедрены следующие АРМы:

  • Первое высшее дневное и вечернее образование;
  • Первое высшее заочное образование;
  • Второе высшее образование заочное обучение;
  • Второе высшее образование вечернее обучение и подготовительный факультет;
  • Высшая школа бизнеса;
  • Магистратура, аспирантура, международные программы;
  • Общежитие, экстернат;
  • Дополнительное образование .

Общее количество различных внедренных АРМов – 8., количество пользователей-12.

Результаты внедрения КИС «Флагман» в ГУУ

  1. Бухгалтерский учет и налоговый учет ведется в полном объеме в соответствии с существующей нормативной базой. Расширенный аналитический учет существенно увеличил возможности анализа и оперативной выборки информации.
  2. Бюджетирование финансовых потоков, централизованный и локальный контроль планирования и исполнения доходов и расходов бюджета денежных средств повысило оперативность в получении информации и анализе показателей, ответственность руководителей всех уровней за соблюдение утвержденных планов.
  3. Договоры по платной образовательной деятельности решили задачи автоматизации начислений, оперативного контроля соблюдения условий договора и оперативной выборки информации и анализа в соответствия с потребностями Заказчика в различных аналитических показателях.
  4. Комплексная работа в едином информационном пространстве привела к устранению дублирования , упрощению взаимодействия и взаимоконтролю деятельности структурно и функционально различных подразделений Государственного университета управления.
  5. При разработке проекта были спроектированы и разработаны возможности дальнейшего развития системы, в частности для разработки и внедрения :
    • бюджета доходов и расходов (БДиР);
    • подсистемы «Складской учет и управление закупками товарно-материальных ценностей»

Заложен потенциал для других возможных направлений развития.В частности, соответствии с планами ГУУ, следующими этапами на базе КИС «Флагман» планируется разработка и комплексное внедрение подсистем «Штатное расписание», «Кадры», «Складской учет и управление закупками товарно-материальных ценностей»